"Kein Geselle meldet sich freiwillig und trotzdem wartet er darrauf, dass sich was ändert"
Nur 13 % der Beschäftigten fühlen sich ihrem Arbeitgeber sehr eng verbunden. Die anderen 87 % würden womöglich wechseln, doch Sie sehen ihre Alternativen nicht.
Jeden Tag scrollen sich wechselfreudige Handwerker durch Instagram/Facebook. Was wäre, wenn diese 87 % über einen besseren Arbeitgeber stolpern?
Elias Gabriel
Videoproduzent & Gründer von Social-Handwerker.de
Schritt 1
Dreh auf ihrer Baustelle
Im ersten Schritt begleiten wir Ihre Mitarbeiter einen Tag auf zwei Baustellen ihrer Wahl. Dabei entsteht jede Menge Foto- und Videomaterial.
Schritt 2
Schnitt ihrer Rapid Reels
Sie erhalten wenige Tage später 40 Fotos und 4 virale Rapid Reels zur Verfügung gestellt. Die Videos werden im Hochformat so gecuttet, dass sie durch den Social Media Algorithmus und die kurzlebige Aufmerksamkeit der Nutzer sich effektiv verbreiten.
Schritt 3
Vermarktung der Kampagne
Die Rapid Reels funktionieren als virale Türöffner. Die Fotos sorgen für regelmäßgien, aktuellen Content. So kommen Interessenten nicht nur einmalig auf das Profil, sondern bleiben. In der Regel braucht es durchschnittlich 7 Werbekontakte mit ihrem Interessenten, bevor er eine Bewerbungs-Entscheidung trifft.
"sieht richtig professionell aus, Jungs! 👏🏻" - "Mega-Video 🎥" - "Stark ! ❤️"
So cool könnte Ihr Betrieb wahrgenommen werden!
Über Social Handwerker
Seit August 2021 produziert der Werbefilm- und Videoproduzent Elias Gabriel unter der Marke runaway film in Leipzig Videos aller Art. Darunter zählen Werbefilme für Konsum Leipzig eG, Kinospots sowie zahlreiche Image- und Recruitingproduktionen für verschiedene KMUs.
Mit Social Handwerker ist im Jahr 2024 ein Produkt hinzugekommen, dass durch effiziente Foto-/Videoproduktion und deren Vermarktung auf Social Media gemeinsam eine All-In-One-Recruiting-Lösung für Handwerksbetriebe auf Social Media bietet.
4+
Jahre Erfahrung im Bereich Videomarketing
+146
Abgeschlossene Projekte
Häufig gestellte Fragen
Auf welche Branchen ist social-handwerker.de bei der Personalbeschaffung spezialisiert?
Wie funktioniert der Rekrutierungsprozess?
Wie lange dauert es durchschnittlich, bis du eine Stelle besetzt?
Brauche ich bereits einen Instagram/Facebook-Account?
Was unterscheidet Social Handwerker von Anderen?
Kann Man bei Social Handwerker auch klein anfangen?
Gibt es Garantien für neue Bewerbungen?
Behalte ich meinen Account auch nach der Zusammenarbeit?
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